2015年12月9日下午，海運集團工會召開了增收節支、減虧增效“金點子”座談會，海運集團領導班子聽取了集團本部員工們的發言。
在航運市場十分低迷的大環境中，海運集團面臨前所未有的困難和挑戰，也正是需要全體員工集思廣益、羣策羣力的關鍵時期。日前，海運集團工會號召全體員工充分發揮主人翁精神，就企業如何增收節支、減虧增效獻計獻策。
座談會上，集團本部各部門員工積極參與，踊躍發言。所提出的“金點子”，有關於完善經營模式的，有涉及日常管理的，也有加強企業管理信息化等方面的。集團領導充分肯定了員工們對企業的關心，表示對員工提出的具有可操作性的建議將盡快落實，有待斟酌的，也將在會後進一步論證。
此次徵集“金點子”活動，海運集團工會共收到集團本部及各子公司員工提交的29條“金點子”，近期將進行評選並予以獎勵。（駱書寧）
