3月14日下午，嵊興礦業召開領導班子述德述責述責述廉會議，全體職工參加。交通資源公司黨委工作部到會指導。

會上，玄武巖板塊黨總支書記、董事長周權代表領導班子作2021年度工作總結，並就公司2022年工作奮鬥方向進行了明確。周權作個人述德述責述廉述法報告，其他領導班子成員以書面形式進行述職。交通資源公司黨委工作部現場組織與會人員根據述責情況和現實表現，對領導班子、後備幹部、2021年提拔中層管理人員進行了民主評議。

2021年，面對“後疫情時代”複雜環境及生產經營壓力，嵊興礦業堅決貫徹落實交通資源公司各項決策部署，破難點、強管理、穩經營、促發展，實現公司經營形勢持續向好，經營業績穩中有升，全力推動公司向高質量跨越式發展新徵程邁進。2022年，嵊興礦業將通過六個“發力攻堅”，確保圓滿完成各項目標任務。一是在加速提質增效上發力攻堅，持續推進產品品牌化；二是在強化科技賦能上發力攻堅，持續提升企業綜合實力；三是在優化管理模式上發力攻堅，持續做強玄武巖板塊；四是在推進管理提升上發力攻堅，持續提高企業發展質量；五是在深化責任落實上發力攻堅，持續築牢安全發展屏障；六是在堅持黨建引領上發力攻堅，匯聚高質量發展動力，奮力譜寫公司高質量發展新篇章。

最後，參會人員本着實事求是、客觀公正的原則，對領導班子及領導幹部政治素質、領導力、鬥爭精神、工作實績、廉潔自律等方面進行了民主評議，以促進領導班子2022年更好地完成既定目標任務。（尹潔銀）