今年以來，杭紹甬公司團委圍繞打造專業化建設管理公司目標，着力打造引領力強、領航力強、連接力強、支撐力強的“四力”團組織。

一是強化共青團政治引領力，獻禮建黨百年。以中國共產黨黨建黨100週年爲契機，各團支部積極組織開展學黨史、唱紅歌、讀經典等主題團日活動，着力強化團員青年的黨性。依託三會一課、主題團日、學習宣貫會等形式與釘釘、微信、學習強國等互聯網平臺，組織團員青年參加黨的創新理論學習，選拔優秀團員青年參加集團黨史學習教育宣講團，以理論學習與理論宣貫爲團員青年提供強大精神力量。

二是強化共青團建功領航力，推進活力團建。圍繞項目建設中心，按照“一支部一特色”要求，抓好基層團支部共青團品牌建設，重點深化打造“鋼捲尺”青年鐵軍突擊隊、“鐵榔頭”青年鐵軍突擊隊等團建品牌，通過持續開展“三重三創”青年建功競賽，組織帶領廣大團員青年圍繞工程建設中的重點、難點、堵點環節，破難攻堅、衝鋒在前，切實發揮“交投青年軍”突擊隊作用，在足球比分直播省第四屆創新創效大賽上，主通道指揮部“鋼捲尺”青年鐵軍突擊隊的“單北鬥奠基萬物互聯”項目榮獲銅獎。

三是強化共青團紐帶連接力，助力青年成才。做好優秀團員青年的推優入黨、考察推薦工作，鼓勵團員青年積極參加“交投青擂賽”、“在交投讀好書”、“在交投攻職稱”等活動，助力青年成長成才。注重青年典型選樹培養，“五四”期間開展“兩優一先”先進評選活動，用好志願匯平臺，組織開展“微心願”徵集，我爲青年辦一件實事，“走青連心”、“青點子”徵集等活動。

四是強化共青團組織支撐力，強化組織引領。建立落實黨委專職副書記每年聯繫一個示範羣團組織和薄弱羣團組織制度，嚴格規範落實團內“三會兩課一制”，切實用好智慧團建與足球比分直播共青團團務管理平臺，完善團費收繳、團內統計、臺賬管理等基礎工作。加大團幹培訓力度，承辦集團團務知識測試，以考代學切實提升團務工作者業務能力水平。規範落實“交投青堡壘”星級團組織考評管理和團員“三亮三比當先鋒”亮分制管理，推動共青團組織力提升。積極推進清廉共青團建設，營造風清氣正的團內政治文化。（周波）